8月20日下午，由市国资委党委委员、副主任朱江，市国资委一级调研员孙菱带队，国资委有关处室组成的市国资委第五调研督导组到集团开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”暨国企改革三年行动推进落实情况调研督导。集团党委书记、董事长王达参加调研督导活动。

会上首先播放了集团2021年上半年工作总结宣传片，随后王达书记代表集团党委汇报了饮料集团贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神情况，落实国企改革三年行动情况，以及省委巡视、市委巡察发现问题整改落实情况。

朱江主任对集团党委工作及取得的成绩给予高度评价，他指出，王达书记代表集团党委作的汇报，重点突出、内容详实、特色鲜明，既全面总结了集团的工作，又准确找出了问题和短板，下一步的工作举措具有针对性和可操作性，充分体现出集团党委对落实全国国有企业党的建设工作会议精神、推进国企改革三年行动的高度重视，对集团全面完成国企改革三年行动充满信心。他强调，落实全国国有企业党的建设工作会议精神、推进国企改革三年行动要准确把握工作要求，坚持实事求是的原则，采取切实可行的举措有序推进。

集团党委委员，市国资委以及调研员、第三监事工作队队员陈德铭参加调研督导活动，集团有关部门主要负责同志陪同调研督导活动。

日前，市委党史学习教育第十巡回指导组在参加集团机关第一党支部党史学习教育专题组织生活会时，也对集团党史学习教育和机关一支部专题组织生活会高度赞扬。指导组副组长孙菱指出，一是集团领导高度重视，集团党委书记亲自调度专题组织生活会的筹备，会前党委组织处也多次与市委党史教育巡回指导组沟通会议流程细节，计划制定周密，工作安排扎实，确保了会议的效果；二是会议准备充分，支部检视材料紧扣主题，直面现实，做到整改有方向、措施有力度，自我批评深入到位；三是会议流程严谨规范，全体党员严肃认真、态度端正，勇于解剖自己、揭短亮丑，达到了增强党性、推动工作的效果。这次会议可以作为市直企业中专题组织生活会的典范。

党史学习教育是集团当前重要的政治任务，覆盖面广、涉及面宽、活动众多，统筹协调调度难度大；专题组织生活会要求高、程序多，需要颠覆以往众多“惯例”；这次市国资委调研督导通知来得急、准备时间短、工作要求高，是集团向国资委全面展示工作的机会，也是争取资源、支持，全面改进提升工作水平的机会。这些看似“不可能”“有困难”“做不到”的工作，在各部门不计得失、通力协作、全力以赴推进中，都取得了令自己惊喜、让上级刮目的成绩，这充分说明，只要我们锚定目标、坚定“一定能”的信心，就一定能跨过阻碍；只要我们同心同向、通力协作，就一定能加速前进；只要我们放开眼界、解放思想，“不可能”就能变成“可能”。